伯队长干得很出色，也正因为如此他才提拔成了伯队长，伯队长的工作如今包括管理所有的工人，但可惜仍旧采用老一套的方法！身先士卒，什么事都跑在前面，构成了对职工的巨大的精神压力，没一个人不讨厌他，没一个人看得惯他那种野蛮的管理方式！很明显，他不适合队长，当然他也不可能再次被摆平了！他的队长的位子也就坐到极限了！

　　宏达公司很多人都象伯队长那样，马马虎虎，很多人都不称职，一场事故损失几百万，只因为值班干部错误地估计了一个数字，实际上，假如某一个有人告诉我一把大火把施工队给烧了，我也不会奇怪的，那也肯定是某个人疏忽了一个很小的细节！某工程师计算错了一个很小的数字！宏达公司是个制造不称职者的公司，从上到下，说一个算一个，觉得整个一个满坑蛤蟆叫，我所说的不称职的人，有工人作风的伯队长，有循私枉法的伯经理，有不讲信誉的左书记，还有专门挑剔是非的蒋副经理！……有干得好而提拔上来的，也有干得不好而提拔上来的，比如蒋经理，他是伯经理错误提拔而产生的怪胎，他从工程师提升为技术室主任，显然不能胜任自己的工作，有次竟然连基本的讲话稿子也拟不出来！所以伯经理便又一次地提拔了他！这次提拔不但遮挡住了自己的提升错误，反而让周围的人觉得有希望，有盼头儿，连蒋老鼠这种人都能提升，我们这类人肯定也前途无量了！但田叶的观点不一样，田叶认为，一个人不称职，他就该离开那个职位，就该卷铺盖辞职换个工作，我们宏达公司为什么，那么多废物，就是瞎提升造成的，但蒋老鼠没有辞职，田叶最后倒辞职了，田叶不会保护自己不会算计任何一个人，所以田叶最后辞职也再正常不过。

　　相反，身为老大的我不但会保护自己和算计别人，还很精于保护自己和算计别人，我擅长巴结和拉拢。我知道一个人该找什么样的靠山！很多人到单位里都要找靠山而我的靠山一开始是位工程老总，我曾写过一些论文交到他手里，他却根本看也不看，就扔到一边去了！所以我干胞直接交到另一位老总手里，并毛遂自荐送上家乡的土特品，彼此心照不宣，从那以后，我就再也不必去找头一位老总了，我一脚把他踏到了一边去了！

　　有了更好的阶梯，我还顾他干什么呢？秦主任有了叶公叶经理做靠山，才会离开艰苦的基层，而蒋老鼠有了伯经理当靠山，才会一下子平步青云，有靠山这是普天之下很多人发家致富、成功必备的良药！

　　当初，我在基层找到了老总为靠山，所以成了正式的技术员，但在技术员的位子上呆的时间太长了，努力多少年也没上去，如同走进了死胡同一样！而娶了神通广大的女人之后，终于有了出路了！我从此懂得了靠山和后台的力量。

　　当田叶与老二在埋头苦干，很多人无私奉献的时候，我则拿着五百块钱去书记家打麻将。这书记家正好三缺一，我凑手，想我这小小的工程师和也和领导到坐在一块儿了，我虽然大小也算个技术干部，许多见了面都称呼我孙工，但在麻将桌上我却永远是个输家，而我显然只有在输光了之后才有可能成为最后的赢家，因为公司不仅仅只我一个工程师，还有赵工、钱工、李工……同样学历甚至更高才华的人比比皆是，他们经我还要工于心计，所以几经周折，我终于取得了这个出人头地的“三缺一”机会。

　　书记肥肥胖胖，确有着一双迅捷的小手，无论什么牌在他手底下一过，他不用看就能摸出什么牌，而对方牌未打出，他的下张牌已经在手上捉摸了！两张牌一比较，是自摸还是吃牌心中自见分晓！对面的蒋副经理喜欢晒牌，蒋副经理早年不得志之是，人们都叫他蒋老鼠，卑鄙、萎琐而且人性次，后来有了伯经理这靠山，再也没人敢叫他蒋老鼠了，蒋副经理人性次但字却写得好，有大“毛笔” 之称，而蒋副经理的晒牌是怎么回事呢？ 所谓晒牌：这规矩是亮出自己所有的牌，仅凭一张一张自己去摸！赢了自然是要翻倍的。他有时却也可以和牌，但偏偏他不去和，要和就晒牌，所以大进大出，如同他本人人生之大起大落，跌宕起优。剩下的一位就是党群办的“圆珠笔”秦主任了，秦主任当年背叛了叶经理，所以职工私底下又叫他“秦桧”，秦主任办事四平八稳，人象绰号一样圆滑得很，谁从他身上都找不到缺点，而找不到缺点岂不是他人生最大的缺点！秦主任打牌一张盯一张，平稳沉着找不到他个人的规律，所以牌桌散时他一般总会小赢一笔！牌桌上共有左书记，蒋副经理、孙工、秦主任四个人，我们四个人都得了各自有本人特色的病、这些病折磨着我们，让我们天天处于病痛的压抑之中。左书记有极严重的高血压，所以公费嫖妓时他只能采用侧交式，卧交式和立交式他都不行，左书记太肥胖了，再加上勾心斗角的上层压力，终于害得他得了高血压，企业改制以后，他的血压又蹭蹭地往上升，他已快到了退休的年龄了，用他自己的话：兔子的尾巴长不了。左书记内心里厌恶这工作，可又受不了退休后的冷落，再加劳资关系的恶化，工人们一再地向上检举信访，他整日里生活在提心吊胆之中，左书记给自己配上了BP机，大哥大，密切地观察着任何关于自己的“篡权”和“夺位”的举动，但仅管如此，左书记对群众实际上，还是孤陋寡闻着的，小报告也不能让他掌握某些对不利的变化，所以他只有一条路可以走了，那就是权钱交易变本加厉，争取在退休之后可以收到更多的贿赂，以此卧养天年，平度余生。左书记自然也不会去听取群众的呼声了，这让人想起江泽民同志的一句话：现在我们的交通、通讯发达了，可是一些地方、党群、干群的关系都疏远了。左书记不管这些，他走的从来都不是群众路线，而是上层路线，干部路线；他与那些职工也不是“党群关系”“鱼水关系”，而是“油水关系”，“水火关系”这是他自企业推向市场以后逐渐奉行的至高无上的原则。这就叫市场等价交换吗！你给我办事，我给你办事，你给我好处，我也给你好处，一分的权力卖一分的价，入党先送礼，提干先交钱，等等等等他都计算得很清楚，左书记没有去经商，却在企业里面任书记，简直是对人才的一大浪费，左书记的工作越来越辛苦了，面对大批大批的下岗工人，面对繁琐不胜的交际应酬，还有企业领导之间的勾心斗角，他的血压又蹭蹭地上升了！

　　蒋副经理得的则是痔疮，这痔疮乃是妒嫉病，一个人如果得了这种病，他恐怕终生都难得安宁。年青时蒋副经理妒嫉毛老板，那时毛老板还没下海，他打小报告逼得毛老板下了海，中年他又妒嫉我老爸，我老爸文凭不高，技术却是权威，他有着比工程师还高的一笔野外津贴，虽然仅仅几十块钱，地让蒋老鼠妒嫉的不行；他妈的他一个小技师怎么比我蒋工拿得还多。老了快退休了他又开始妒嫉伯经理，伯经理占着一把手的位子总是不自由，因此他得了痔疮。一次蒋副经理与几位领导打完麻将一算帐竟输了几百块，他又想起了早年的被冤枉和不得志，中年的清贫和寒酸，晚年将至的屈居人下，突然全疮迸裂，血流不止，幸亏到医院时抢救及时而未死！所以当时护士们也很生气，这坏蛋头顶长了疮，脚底下流脓，整个儿一个坏透了，他却没坏死，真是好人不长寿，祸害活千年！

　　第三位是秦主任，秦主任有胃病，一说他这胃病，是为工作而得上的，一个人整天接待应酬陪吃陪喝，人不想得胃病都不行，胃病是特权阶层的专利病。秦主任早年当过兵，当然他当兵的目的绝非贡献边防，而是意在摆脱贫困他一个乡下的孩子，温饱问题当时是解决不了的了！大锅饭他也已经受够了，“脸朝黄土背朝天”，农村的罪他是受够了！而入伍之后，他一个月在部队的收入仅津贴就顶在老家的月收入，他被军队开除那天，抱头痛哭，从坐上火车一直哭了一路，知道的人明白他是在恐惧回乡后的贫困，不知道的还以为他在哭与战友的离别呢！秦主任回乡后一鼓作气，考上了大学，贫困真是一种伟大的动力，但自从他考上大学后，他的胃病就得上了，所以他的胃病还有第二个缘由，那就是胃口太大，胃病也是一种欲望病，胃口太大么！

　　第四位是我，我得了男人中不能容忍的“阳痿”病，我阳痿是因为我精神状态不行，活得渐渐毫无原则和信仰了！我从不答应有报于自己前途的利益的事，而有利于我的前途和利益的事，我就会毫不犹豫地答应下来，所以象打麻将这种事，别人唯恐避之不及，我却面无惧色地接了下来！这就是小人与君子的区别，君子总有一套自己的原则和方法，小人就完全没有，小人为了目的可以不择手段，这就是小人的人生哲学！在我看来，普天之下哲学只有一条，那就是把利益拿到手，这就足够了，其他的一切纯属空谈，小人通常在生理上体现为一种相同的症状，即“阳痿”，这是生活的压力原则的丧失共同造成的啊！

　　送礼是一门技巧，有的人就能够送出去，有的人就送不出去，送礼的人若被退回来，情况就会变得麻烦起来，所以每个送礼的人都是提心吊胆，害怕人家不收他的礼！我不想明目张胆地跑到人家家里去送礼，那也太掉我这工程师的价了！而对左书记这些人，他们缺钱，不缺烟酒，真正缺的是一份得到利益时的快乐，我怎么不利用这个大好机会来满足他们一下呢！不同的人有不同的嗜好！我的嗜好是看书，蒋老鼠的嗜好是挑拔，书记的嗜好是发牢骚，秦主任则是个麻将迷，所以说，我们四个人那天能凑到一块去，也是相当难得的机缘啊！